电影院企划部

㈠ 平面设计好学吗有前途吗工资待遇如何

有基础的话，学习还是比较简单的。就目前或者说在更远的未来，平面设计师依然算得上是“牛”的职业，因为人才的供给远远少于市场的需求。
想要学好平面设计其实不难最主要是有没有决心，不妨先用60秒时间来测试下
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平面设计师一般以其工作单位的性质、工作时间、地域及设计水平有所差异：高端收入：10000-20000/月。中端收入：4000—10000元左右/月。低端收入：2000—3000元/月，具体的要根据实际情况来看。
学习平面设计，选择一家专业的培训机构是非常重要的。好的课程配上优质讲师，双剑合璧，学习效果更上一层楼。天琥在全国有800多名实战讲师，采用线下面授教学+线上点评作品结合的方式，推行实战化教学，让学员技能跟就业需求无缝接轨。

㈡ 万达是一入职就交五险一金吗

是的，五险一金按照国家标准交，每个月几百块左右工资是两千五左右，包吃住。上班满60工时有免费观影的权利，一般一个月就能干满，下个月就能免费看电影了，晚上超过10点有出租车费补助，10块到12块。
工资是两千五左右，包吃住，五险一金按照国家标准交，每个月几百块左右。 上班满60工时有免费观影的权利，一般一个月就能干满，下个月就能免费看电影了，晚上超过10点有出租车费补助，10块到12块。 一周一排班，每周开始就去经理或者客服那留下周的班，告诉他们你下周的空余时间，然后他们会排，班表会在周末发出。 万达电影院线成立于2005年，隶属于万达集团。 截至2014年6月30日，在全国80多个城市拥有已开业影院150家，1,315块银幕，其中imax银幕94块。 2014年万达院线占全国14.5%的票房份额。
1、工作环境万达的工作环境在我们三线城市算OK的，办公室敞亮、小家电这些都有，整体比较逼格比较高。再不济，就到楼下商场星B克喝喝下午茶，去zara试试衣服、去肯德基吃个汉堡。因为工作环境太靠近吃喝玩乐了，又经常加班工作，很多男同胞都出现不同程度的“过劳肥”哦。
2、工作氛围工作氛围很不错，都是年轻人，大家朝气十足，为着同一档活动的KPI而努力加班，这种感觉蛮好的。现在回看这是不是被万达pua了呢？？？
3、工作强度工作强度很大，特别是市场企划部。基本每个月都有活动，大小活动穿插，加班跟场是常有的事情。
4、薪资待遇万达的工资是按等级来分的，一进去就会定岗定级。企划助理一般是4.1K，企划主管一般是6.5K。法定节假日、双休、1-5倍年终奖、法定节假日三薪、婚假产假、五险一金都非常健全。如果在三线城市，能长期在万达待着，也算很稳定的工作了。万达作为国内商业地产方面的先行者和榜样，企业品牌和影响力不言而喻。在很多业内人心里，还有有很大的吸引大。曾经我那一批进万达的人，很多都是降低薪酬水平的---万达给的待遇比原先要少一些。原因也就是两个方面：公司品牌以及完善的内部管控体系。
进万达后，事实也确实没有让我们失望，从我个人而言，感受到了万达那种“执行力”，健全的内控体系、管理体系。不到两年的时间，眼界、个人能力都得到了不小的提升。这点在前几年的人力资源市场上也能反映出来，贴有“万达”标签的人，不论是哪个部门的都很抢手。

㈢ 日新网的网站部门

日新技术研发中心
日新工作室之一，日新技术研发中心（原技术部）成立于2001年3月，设有网站建设部、安全运维部、体验设计部。主要负责网站建设，网页制作，新型技术研究，网络安全，硬件维护及软件开发等工作 。
网站建设部职能
1、负责日新网PC与移动端的网站、应用研发，定期维护网站完整性
2、负责对接校内多数部门网站研发需求
3、研究新型技术，应用到产品研发当中
4、支撑日新网各大线上产品的研发工作
安全运维部职能
1、负责日新网服务器内容定期备份，防止网络攻击
2、定期维护网站完整性，定期更新维护网站漏洞，保护网站安全
3、定期分享白帽技术，研究学习相关网络安全技术
4、研究其他新型技术
体验设计部职能
1、负责日新网PC端/移动端网页、海报等UI/UE设计工作
2、负责参与项目研发，进行用户体验研究、体验调研等工作
3、负责各大线上产品的后期支撑
4、培养各大产品体验意识，定期分享脑暴结果
日新行政管理中心
简介

日新工作室部门之一，主要负责对外联系、与校内各学团合作、组织内部人员活动、策划开展大型校园活动，管理日新财物等工作，不定期与各高校兄弟网站之间开展交流、合作等活动，开展日新校园商务合作，对日新网的正常运营与发展有着极其重要的作用。打造交大最优秀的第二课堂社会实践平台！
行政管理中心下设办公室、财务部、人力资源部、市场部、企划部。
行政中心总体职能
· 1、负责对外联系、与校内各社团各学生会合作等工作
· 2、组织日新网内部人员活动，团队建设活动
· 3、不定期与各高校兄弟网站之间开展交流、合作、接待等活动
· 4、负责学校南区礼堂电影放映等相关工作
· 5、打造日新网的线下精品活动
· 6、加强与社会企事业单位的联系合作
· 7、负责日新网的线下推广活动
· 8、负责日新网内部办公室资料档案管理等日常事务工作
· 9、负责日新网大型活动的组织与后勤保障工作
行政总监职能：负责对外联系及与学校其他组织的联系合作，制定行部的规章制度，部门成员的工作安排与考核。协助日新网站长处理日新网各种事务，并协助站长拟订网站的规章制度。
办公室主任职能：协助行政部总监做好各项安排工作，考察监督部门工作人员的工作，组织日新网内部工作
人员活动，并协助站长做好网站日常文件的整理。落实部门的南区电影院各项工作及其他各项工作，为我们组织
的活动提供后勤保障，督促工作成员完成各项任务并向上汇报成员工作及自己负责的项目工作。同时办公室主任
负责日新论坛维权板块的运营与维护，及时向学校部门传达学生事务。
市场组组长职能：积极宣传推广日新品牌以及日新旗下的各项产品，落实部门的营销宣传工作及其他各项工作，负责校内学生会社团的交流与合作。负责与校内外商家的联系与合作的同时加强与校外兄弟单位的的走访与合作。负责横幅等宣传工作的准备与落实工作，督促工作成员完成各项任务并向上汇报干事工作及自己负责的项目工作。
干事职能：协助上级落实所有行政部工作职能工作，做好办公室值班与影院值班工作以及日新旗下产品的推
广协助工作，为我们组织的活动提供后勤、物质、人力、脑力、宣传等保障工作。同时加强自身的学习与能力培训，为自己能进入管理层而努力奋斗。
三、成员：所有在校学生均可以通过参加日新网办公室组织的招聘，通过笔试、面试等公开选拔环节成为日
新办公室成员，所有日新办公室成员均可以通过申请或主任推荐后进行竞聘成为办公室管理者。
四、办公室成员必须履行以下义务：
1、心系日新！时刻要记住，不论你在哪，你都是日新人。融入并以身作则发扬建设日新文化。
2、热爱行政部的工作，爱护并维护行政部及日新网的名誉，不做有损于办公室及日新的言行。
3、服从总监、主任、组长的统一安排，认真完成交代任务，不随意、无故推托任务，在工作中有合作精神，互相协助，密切配合。
4、积极的有创意的通过各种渠道对外宣传日新。
五、办公室成员享有以下权利：
1、参加行政中心及日新网的有关会议及组织开展的各类优秀活动。
2、获得行政中心的各种平时奖励，对办公室的建设进行监督。
3、成员有申请成为行政部管理层成员的权利。
4、成员可以获得学校的推优评先资格。
5、成员可以获得第二课堂与综合测评加分。
6、参与每学期的优秀工作者评选。
优秀工作者评定参考标准： 1、例会出席及制度的遵守； 2、做事勤恳程度； 3、团结协作精神； 4、服务贡献精神与敬业精神； 5、独立创新能力； 6、组织策划与实施能力； 7、部门协调能力； 8、培训及推广能力； 9、工作总结与整合能力； 10、个人形象。.
日新新闻出版中心
日新网新闻出版中心下设编辑部、记者团等部门，由新闻总编辑进行集中管理，全面负责日新网的新闻出版工作。在日新网全面改革 后，新闻出版中心的全体成员将坚持以崭新的姿态和进取的精神，用更加及时、全面、深入的报道赢得新的认可和肯定 。
日新编辑部
编辑部主要负责日新网内容的更新维护、《交大青年》的编辑出版工作，设有总编辑一名，中文编辑两名，记者团团长一名、副团长一名，英 文编辑一名以及助理编辑若干名。日新新闻编辑部坚持服务师生、言论自由的宗旨，在维护并提升日新言论、日新 访谈等日新品牌栏目的内容与质量的同时，另外开辟专题新闻、专栏新闻等诸多新闻栏目，对校内各类事件给予广 泛的关注。
日新记者团（并入新闻出版中心）
日新记者团原分为南北两区（现合并），它的前身——日新记者团于2002年3月开始招新，并从报名的100多人中录取30名作为第一批团员，目前已经发展成为拥有60余名包括新闻记者、摄影记者、通讯员在内的队伍，除完成日常的校园新闻报道外，在一些日新网组织的重大活动中发挥着巨大的作用。2004年3月，日新新闻编辑部面向北区公开招聘记者站站长一名，并对原日新北区记者、通讯员进行改编，在此基础上建立了日新北区记者站。2004年8月底，经管学院整体搬迁北区，日新新闻编辑部又及时对南北区记者站进行重组，北区记者站从此走向正规发展的道路。日新记者站有严格的纪律，赏罚分明，依据《日新记者站管理条例》、《日新记者站记者证管理办法》对所有的记者、通讯员进行统一管理。日新记者站不断尝试新的运行模式，力图通过团员之间的精诚合作，用团结实干的精神在最短的时间里将最优秀的报道呈现给广大的师生员工。
相关：交大日新网开通
2001年9月29日下午4点，该校第一个思想政治教育网站——交大日新网开通仪式在综合楼209多媒体教室举行。校党委副书记徐朝亮主持开通仪式，省委宣传部副部长张剑、省委宣传部学校教育处处长刘英诚、宣传部学校教育处副处长甘松瑞、教育厅社政处彭祖雄、罗卫红等同志出席仪式。出席仪式的还有校党委宣传部部长吴传骏、校学工处处长、团委书记凌四宝以及各学院书记、副书记、学工处、团委全体人员和院系辅导员。
开通仪式上江西省委宣传部副部长张剑致祝贺词，并就如何在网上作好思想政治工作、如何正确鼓励和引导青年学生成长以及网络思想工作的特点等问题发表了重要讲话。随后，校团委张义瑶老师对网站的结构和内容、功能做了简单的演示。网站的开通将进一步加强和改进该校思想政治工作，为推动和促进该校思想政治工作现代化起到积极的作用。
日新产品运营中心
日新网产品运营中心是日新工作室部门之一，于2012年正式成立，日新网所有上线产品均在产品运营中心运营，每个产品都由相应的产品经理负责管理，目前下设产品有：论坛产品、微博产品、青梅手机客户端产品、Web应用产品、《交大青年》杂志、微信产品和校园文化产品。产品部门思维活跃，勇于创新，努力为广大网友提供最新最快的校园时讯。策划产品，逛论坛，织围脖，用微信，上青梅，玩应用，品评《交大青年》，当然也可以通过我们来维护自己在校权益，因为我们的职责就是为在校师生提供互动交流实用的服务平台 。

㈣ 电影院负责宣传的是哪个部门

一般都是市场部

㈤ 国内动画片发行的公司有哪些

你可以先去【绘学霸】网站找“动画制作技术”板块的【免费】视频教程-【点击进入】完整入门到精通视频教程列表： www.huixueba.net/web/AppWebClient/AllCourseAndResourcePage?type=1&tagid=310&zdhhr-11y17r-1110030975726274419

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㈥ 大连哪里会重放泰坦尼克号

大学经常放 我在大学的时候看过 学校礼堂放的

㈦ 电影公司的企划部主要是做什么的

1、新片预热：与媒体联动开展影片预热，投放各类广告达成新片信息到达率。
2、新片造势：根据明星档期合理安排明星见面会。与各商场、购物中心进行联动。
3、活动档期排序：根据各片源的上映时间进行合理排序，与各影院做好对接工作，门前的制作物、广告刊例及印刷品到位等
4、其他的工作。

㈧ 文体活动在企业文化构建中的作用

1.文体活动是促进企业文化和谐发展的良好形式
广大工人群众的理想信念、精神状态直接关系到企业文化的建设。在企业员工中开展各种形式的文体活动，用各种快乐、活泼的形式，宣传和反映企业文化，潜移默化地树立员工与企业文化和谐统一的职业观、道德观和价值观，这样更能深深地扎根在职工的心中。丰富多彩的娱乐活动是一种企业文化，能够令人印象深刻，增加员工对企业的亲切和自豪感。职工文体活动同时也是展示企业风采，提高员工身体素质，丰富员工业余生活，激发员工挑战，增强企业凝聚力，促进企业文化建设工作的有效载体。

2.文体活动是提高职工综合素质的媒介
一方面是工人运动，它可以培养员工的集体主义精神和进取精神，增强企业凝聚力和集体荣誉感。好的文体活动倡导的是团结一致的集体精神，弘扬和塑造的是企业内部巨大的凝聚力。员工竞争活动的风格和不服输、不放弃的思想被带到工作竞争意识当中，能够培养创新精神、团队运动、集体主义精神，这三种精神释放到工作中，可以有效的团结竞争力和增强企业的集体凝聚力。
另一个方面，文体活动具有丰富多彩的内容和形式，游戏更是其突出特点。当员工参加各类比赛，其潜在的品质和思想作风才能真正体现出来，也是最容易将规则、道德和精神文明规范有效的教育措施。而教育的过程是很自然的、生动活泼的，所以一般会收到良好的效果。

3.文体活动必须坚持以人为本服务于企业
在社会生活中，每个人都是独立的个体，有其相对的独立性，这种独立性是散漫的，无序的；每个人都自觉或不自觉地以自己的价值观，思维和判断标准来评价事物的方式，处理问题；而组织更强调集体主义观念的行为。一个组织如果缺乏整体观念，时间的集体意识不强烈，处于松散状态，企业将会支离破碎。开展文体活动培养员工的动作协调一致、整体的团结合作、信息交流等，可以有效的带动参与者的个人思考和集体协议。首先，由于体育运动的集体性，它要求在处理事件的每一个员工必须放弃狭隘的个人偏见，树立集体思想。第二，强烈限制的文体活动规则和集体目标，需要纠正每一个员工的个人思想，规范员工的个人行为，使员工服从集体目标，达到和谐统一的目标。再次，娱乐活动可以在松散的个体意识增加凝聚力。通过运动，可以减少员工之间的摩擦，缓解矛盾，彼此之间产生信任和密切配合，巧妙地增强了员工的向心力。平时也可以使用日事清的计划管理功能，增强不同部门、上下级的沟通，使得员工具有团队合作精神，协调企业内部关系，激发员工的荣誉感。
4.用文体活动传播企业文化，培育企业精神
丰富职工的业余文化生活，营造优美、生动活泼的文化产业，可促进企业文化建设和精神文明建设。文体活动是一个工人可以展示自我的舞台，追求卓越，是职工自我价值的实现过程。在运动和自信的精神积极参与展示下，可以转化为工作“一流”的企业生产精神，形成一种无形的力量。

5. 用文体活动提高文化品位，丰富生活，播种文明
通过这些文体活动，企业标志形象的语言能够进入员工的心，“优质服务，高运高效，畅通无阻，保障有力”这类企业精神已深深根植于员工的内心。“争当学习型员工”、“干好本职工作就是人才”等理念使员工的整体精神面貌焕然一新，从而促进了企业的进步和发展。

㈨ 如何评价日剧《晴~综合商社之女~》

该作品描写了在大型综合商社工作的单亲妈妈海原晴(中谷美纪饰)，身为经营企划部部长助理，用不拘于常理的方式努力解决各部门和各公司之间问题的故事。从重建拉面店、收购海外医院，到改革服装公司和电影公司，她意外地窥探到了商社中不为人知的实际状况。

不过看完有点遗憾，中谷自带知性女强人气场，明明可以大女主戏叱诧风云大杀四方，结果还是给藤木叔当冲锋枪使（好吧看在你帅原谅你了），剩下就是嘴炮→拒绝→嘴炮+鞠躬→clear。

㈩ 华臣影业的公司概况

2004年，公司作为大连文化事业单位产权制度改革的试点，率先完成国企产权制度改革。现有固定资产近3亿，直属影城11家，下设华臣影业院线公司、经营部、企划部、市场部、影院技术开发部、影院管理部、人力资源部、财务部、流动放映队等，企业员工近500名。公司先后荣获了“全国电影发行放映先进集体”、“全国文化先进集体”、“大连市先进集体”等荣誉称号，2008年10月，大连电影公司顺利通过ISO9001国际质量认证，成为东北地区文化系统首家获得该项证书的电影企业。
改制后，大连电影有限公司通过几年来的发展，建立了自己的影院品牌——华臣影业院线有限公司，五年来，电影票房收入由2500万元增长到2008年的8000万元，2009年将突破亿元大关；旗下影院由7家增加到12家；银幕数量由22块增加到75块；；经营范围由大连本土拓展到沈阳、丹东、青岛、哈尔滨等地，实现了跨地域经营。华臣影业拥有丰富的行业经验以及一支朝气蓬勃的高素质经营、策划、广告、市场营销团队，具有很强的市场操控能力，能够根据市场情况有针对性的进行市场分析，对跨地区影城经营提出建议及业务指导，求得最佳经营效益的产出。全方位协调片方及媒体的关系，完成剧组接待、影片首映式、媒体发布会、观众见面会等影片的当地宣传，以及影城的包装、推介、企业商家的大型活动等项目策划，市场运作经验丰富、娴熟。广告团队依托院线优势代理广告发布、进行广告招商。同时，由专业的编辑团队每月完成的《华臣影迷》杂志以及简捷实用的华臣影业网站是公司利用自身资源开发出的宣传平台，为院线与影院，影院与观众的交流架设了沟通的桥梁。作为中国北方最具影响力的院线，华臣影业正以强劲的竞争实力、经验丰富的工作团队，逐步走出一条属于自己的中国电影院线发展之路。
近年来，大连电影有限公司在相关产业拓展上也结下硕果。2006年和2007年成功主办的“电影玩具节”和 “大连首届海报节”为大连电影后产品市场开发积累了经验，闯出了新路。未来，公司将进一步完善机制及产业链，在加强电影主营业务的同时，开展影视制作、广告业务、电影后产品等新领域的发展，积极开拓影院建设项目的投资，并与国内优秀同行开展广泛合作，力争使我们的企业在国际市场上占有一席之地。
大连电影有限公司立足大连、辐射全国，向电影产业链两端延伸，充分做大做强，打造出一个品牌化、跨区域经营的电影企业，经济实力将不断发展壮大。
公司地址：大连市中山区五五路70号 大连华臣影城-西安路店· —大连市沙河口区西安路123号、罗斯福天兴国际中心4楼
大连华臣影城-新玛特店· —大连市中山区青三街1号 新玛特购物休闲广场6楼
大连华臣进步电影院·— 大连市中山区友好广场11号
大连华臣红星电影院· —大连市沙河口区五四广场 成义街6号
大连华臣友好电影院· —大连市中山区友好广场4号 友好广场南侧
大连华臣影城二七广场店· —大连市中山区太阳街14号良运四季汇
大连华臣影城软件园店· —大连市高新区数码路南段13—2号锦辉购物广场书香园店二层
大连华臣影城黑石礁店· —大连市沙河口区中山路673号富丽庭生活广场3层
大连华臣影城-开发区安盛店· —大连市开发区安盛购物广场5楼
大连华臣影城-金州店· —大连市金州区斯大林路677号 安盛购物广场6楼
丹东华臣影城-金海店·— 丹东市元宝区宝山女人街4楼
丹东华臣影城-亿龙店·—丹东市江城大街209-5号亿龙国际时尚生活中心五楼
东港华臣影城·—丹东东港市桥南经济开发区人民大街8号仁达华府4楼
庄河华臣影城· —庄河市黄海大街一段422号大世界商业城4楼
青岛华臣影城· —青岛市香港中路69号麦凯乐商场8楼（书城东侧）
哈尔滨华臣影城·— 哈尔滨市道里区石头道街118号新哈一百4楼
沈阳华臣影城-华府店· —沈阳市沈河区哈尔滨路118号 沈阳惠工广场·华府购物中心4楼
沈阳华臣影城-三好街店·—沈阳市和平区文萃路4号 诚大数码国际广场5楼
沈阳华臣影城-南塔店·—沈河区文化路139号 群升新天地A座5楼
盘锦华臣影城—大商新玛特总店—盘锦兴隆台区中兴步行街南侧大商新玛特总店6楼 办公室、财务部、人力资源部、技术开发部、经营部、企划部、市场部、影院管理部